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近年来，朝鲜国民经济各部门、各行业坚持“加强技工力量就是单位发展”的坚定立场，高度重视技工培训工作，努力提高产业工人的技术水平，不断扩大技工队伍。
朝鲜化学工业省在技工培训工作中按年度、分阶段有远见地制定技工培训计划，并做好部署和指挥，以便各家工厂企业积极推进落实。同时组织好工种技工比赛，将之成为经验交流的重要契机，同时搞好审定技工级别的工作。 朝鲜兴南化肥联合企业和二·八维纶联合企业等多家单位把巩固技工队伍作为决定执行五年计划成败的关键问题来抓，并大力推进。鼓励所有技工站在群众性技术革新运动的前头，打开前进突破口，以各种形式和方法提高他们技术水平。 机械工业部门和轻工业省也在积极加强技工队伍的培训工作。他们在工作中不断创新，积极向在技工培训工作方面创造好经验的单位学习，并深切关注和认真落实对技工的优待和推崇措施。 与此同时，加强各类技工培训学校的物质技术基础的工作也在全国着力推进。
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